شركة كندية تؤكد أن تطبيق نظام العمل لمدة 4 أيام في الأسبوع كان أفضل قرار اتخذته
اخبار كندا – وصفت صاحبة عمل في تورنتو انتقال شركتها لنظام الـ 4 أيام عمل أسبوعيا بأنه “أفضل قرار تجاري اتخذته على الإطلاق”.
حيث قالت جيمي سافاج، التي تمتلك شركة التوظيف The Leadership Agency، إنها ربما كانت من أوائل أصحاب الأعمال في المدينة الذين نفذوا أسبوع عمل لمدة أربعة أيام في الأسبوع.
وتضيف لنارسيتي أنها أدركت الحاجة إلى التغيير عندما كان موظفوها الثمانية يكافحون خلال العمل لساعات أكثر. وطبقت الشركة نظام الـ 4 أيام عمل أسبوعيا في 1 أكتوبر 2020.
كما ذكرت جيمي أن ذلك لم يؤدي إلى خصم رواتب الموظفين أو تقليل أيام إجازتهم.
وأكدت أن التأثير الإيجابي للنظام ظهر على الفور.
فبعد عام من العمل به، تقول جيمي إن الأعمال ازدهرت وكان أحد أفضل القرارات التي اتخذتها.
لكن كانت هناك بعض التحديات، مثل استمرار رعاية عملاء الشركة الذين يعملون خمسة أيام في الأسبوع، والتحلي بالمرونة طوال الأسبوع لاستيعاب جداول العملاء، موضحة: “قمنا بدمج تقنيات إدارة الوقت والاستفادة من التكنولوجيا لجعل أعمالنا أكثر فعالية”.
وكان النظام فعالا لدرجة أن الموظفين حصلوا منذ ذلك الحين على ترقيات وزيادات في الرواتب.
كما قالت جيمي في 13 أكتوبر 2021: “لن أعود أبدا إلى أسبوع العمل التقليدي المكون من خمسة أيام”.
اقرأ أيضا:
