أخبار

استطلاع: أزمة التقاعد تقلق الكنديين وسط التضخم

اخبار كندا – مع استمرار زيادة معدل التضخم يواجه المزيد من الكنديين تحديات فيما يخص مدخرات التقاعد، حسب استطلاع جديد.

أُجري المسح بتكليف من الرعاية الصحية لخطة أونتاريو للمعاشات التقاعدية (HOOPP) وAbacus Data في الفترة من 21 إلى 27 أبريل، حيث تم مسح 1,716 من البالغين الكنديين ونشر الاستطلاع يوم الخميس.

ووجدت الدراسة أن 55 في المئة من المجيبين أعربوا عن قلقهم بشأن عدم وجود ما يكفي من المال للبقاء على قيد الحياة عند التقاعد.

ويقول الاستطلاع إن المخاوف مرتفعة بشكل خاص بين الكنديين الذين تقل أعمارهم عن 35 عاما، لأنهم في الغالب لا يملكون منازل أو ليس لديهم مدخرات تزيد عن 5000 دولار.

ومن بين الذين لا يملكون منازل والذين تتراوح أعمارهم بين 18 و34 عاما، يقول 75% إنهم قلقون بشأن قدرتهم على شراء منزل بسبب ارتفاع أسعار الفائدة، في حين أن أصحاب المنازل من نفس الفئة العمرية قلقون بشأن القدرة على تحمل مدفوعات الرهن العقاري.

جدير بالذكر، أن معدل التضخم السنوي ارتفع إلى 7.7 في المئة في يونيو، مدفوعا بارتفاع أسعار المساكن والبنزين والبقالة، حسبما ذكرت هيئة الإحصاء الكندية يوم الأربعاء.

وقال ديفيد كوليتو، الرئيس التنفيذي لشركة Abacus Data في بيان صحفي: “التوقعات العامة بما يخص أمن التقاعد في كندا غير واضحة”.

“يوافق خمسة وسبعون في المئة من جميع الكنديين على تفاقم أزمة تقاعد في كندا ويشعر 72 في المئة منهم بأن الادخار للتقاعد مكلف للغاية، وإذا استمرت الاتجاهات الحالية، فسيكون الأمر أكثر صعوبة بالنسبة للأجيال الشابة”.

ووجد استطلاع حديث آخر أجرته شركة أنجوس ريد أن 62 في المئة من أولئك الذين تبلغ أعمارهم 55 عاما أو أكثر قد تأخروا في التقاعد لأنهم لا يملكون مدخرات أو استثمارات كافية وأن 63 في المئة من الكنديين الأكبر سنا قلقون من عدم القدرة على التقاعد أبدا.

ووجد المسح أن هناك اتفاقا عاما بين جميع الأجيال على أن هناك حاجة إلى معاشات تقاعدية أفضل للحد من الضغوط المالية وضمان خطة تقاعد أقوى.

ومن بين الذين شملهم الاستطلاع في دراسة HOOP، وافق 82 في المئة على أنه يجب أن يحصل جميع العمال على معاش تقاعدي يضمن نسبة مئوية من دخلهم عند التقاعد، و66 في المئة سيكونون على استعداد لقبول راتب أقل للحصول على معاش تقاعدي أفضل.

بدوره، قال ستيفن ماكورميك، نائب الرئيس الأول لعمليات الخطة في HOOPP، في بيان صحفي: “أكدت أبحاث HOOPP السابقة مع أصحاب العمل أن خطط مدخرات التقاعد الجيدة في مكان العمل تقلل من الإجهاد المالي وترفع من راحة البال للعمال من جميع الأعمار، وهذا بدوره يحسن الإنتاجية لأصحاب العمل”.

في سياق ذلك، تعتبر ملكية المنازل جزءا لا يتجزأ من استقرار التقاعد، حيث يخطط 45 في شراء منزل كجزء من مخطط التقاعد الخاص بهم، ولكن مع ارتفاع متوسط أسعار المنازل بوتيرة قياسية، يشعر 58% من المشاركين بالقلق بشأن قدرتهم على شراء منزل بحلول الوقت الذي يتقاعدون فيه.

وفي حين تبين أن الادخار من أجل التقاعد يمثل أولوية عالية بين 54 في المئة من المجيبين على الدراسة، قال 32 في المئة فقط إن لديهم ما يدخرونه.

 

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى
error: Content is protected !!