“بعد تقرير الأمم المتحدة”.. وزير الهجرة الكندي يعترف: برنامج العمال المؤقتين يحتاج إلى إصلاح
أعلن وزير الهجرة الكندي يوم الثلاثاء أن برنامج العمال الأجانب المؤقتين في كندا ليس معيبا بشكل كبير ولكنه “بحاجة إلى إصلاح”، وذلك في أعقاب تقرير للأمم المتحدة وصف البرنامج بأنه أرض خصبة للعبودية المعاصرة.
يجلب البرنامج غير الكنديين إلى البلاد للعمل على أساس مؤقت، وعلى الرغم من أنه كان من المفترض أن يسد نقص العمالة، إلا أن البرنامج نما بشكل كبير وتعرض لانتقادات بسبب قلة الأجور وترك العمال عرضة للإساءة.
وقال وزير الهجرة مارك ميلر إن تيار العمال الأجانب المؤقتين ذوي الأجور المنخفضة، على وجه الخصوص، “هو أحد الأمور التي نحتاج إلى إلقاء نظرة أكثر دقة عليها”.
وقد زادت أعداد العمال الأجانب المؤقتين بشكل كبير – من 15817 في عام 2016 إلى 83654 في عام 2023، وذلك بفضل التوسعات في عام 2022 إلى حد كبير.
وقد أدت هذه التوسعات إلى زيادة حصة القوى العاملة لدى أصحاب العمل التي يمكن أن تكون عمالا أجانب مؤقتين منخفضي الأجر، وألغى التغيير قاعدة تمنع توظيف عمال أجانب مؤقتين في بعض المهن ذات الأجور المنخفضة في المناطق التي تبلغ معدلات البطالة فيها 6% أو أعلى.
ويفكر وزير العمل راندي بواسونولت في “رفض معالجة الطلبات في تيار الأجور المنخفضة إذا لم يكن هناك تحسن في مسألة الإساءة للعمال”.
ولكن الخبير الاقتصادي مايك موفات، المدير الأول في معهد سمارت بروسبيريتي يرى أنه “حتى عندما يعمل البرنامج كما هو مقصود ولا يوجد إساءة، فإن تيار الأجور المنخفضة يقمع الأجور تماما”.
وأكد أنه لو كان الأمر متروكا له، لكان قد أنهى تيار الأجور المنخفضة بالكامل: “لا أعتقد أن أصحاب العمل لديهم أي حق دستوري في توظيف عمال بأجور منخفضة”.
وقال المقرر الخاص للأمم المتحدة المعني بأشكال العبودية المعاصرة في تقرير الأسبوع الماضي إن “برنامج العمال الأجانب المؤقتين في كندا يعمل كأرض خصبة لأشكال العبودية المعاصرة”.
ومن بين المشاكل التي تم ذكرها نقص الأجور وسرقة الأجور والإساءة الجسدية والعاطفية واللفظية، وأشار التقرير أيضا إلى أن العمال يكافحون من أجل الوصول إلى الرعاية الصحية.
وخلص المقرر الخاص إلى أن خفض عدد المقيمين المؤقتين، كما تخطط كندا للقيام به، لن يعالج المشاكل التي تجعل هؤلاء المهاجرين عرضة للخطر.
وقال التقرير: “إن الهشاشة البنيوية للعمال الأجانب المؤقتين يمكن تخفيفها من خلال توفير مسار منتظم للعمال للحصول على الإقامة الدائمة”.
ووصف ميلر وصف العبودية بأنه “تحريضي”.
