دولتان تعتزمان إصدار المزيد من تأشيرات العمل للعمال الأجانب في عام 2025
في ظل مواجهة الدول الأوروبية نقصا متزايدا في الأيدي العاملة، عززت دولتان جهودهما لمعالجة هذه المشكلة.
وتشير تقارير Schengen.News إلى دولتين بشكل خاص لجهودهما في مواجهة نقص الأيدي العاملة، وهما ألمانيا وإيطاليا، حيث تعملان على زيادة عدد التأشيرات الممنوحة للمهاجرين، خاصة لأغراض التوظيف.
ومن بين التغييرات الجديدة التي تهدف إلى جذب المزيد من العمال إلى هاتين الدولتين، تأتي “بطاقة الفرصة” التي تتيح للعمال المهرة العمل في ألمانيا بمتطلبات أساسية فقط لمعرفة اللغة، وإليكم تفاصيل كل دولة:
ألمانيا
اعتُبر قانون الهجرة للعمالة المهرة الجديد ناجحا للغاية، حيث تمكن من جذب آلاف العمال المهرة.
ففي عام 2024، وصل عدد تأشيرات العمال الأجانب إلى 200,000 تأشيرة، وسيتم تبسيط العملية بشكل أكبر للمتقدمين، مما يجعلها أكثر تحويلا إلى نظام رقمي بالنسبة للمرشحين المهاجرين.
بشكل عام، هناك أكثر من 400,000 وظيفة شاغرة في ألمانيا في مجالات العمالة المهرة، وأي تقدم يتم إحرازه لمعالجة هذا النقص في الأيدي العاملة يُعد موضع ترحيب كبير.
إيطاليا
تدرس الحكومة الإيطالية زيادة عدد تأشيرات العمل الممنوحة للعاملين، كجزء من جهودها لمعالجة نقص الأيدي العاملة.
ومن المتوقع أن يرتفع إجمالي عدد تأشيرات العمل الممنوحة للعمال الأجانب إلى 165,000 تأشيرة في عام 2025، مقارنة بـ 151,000 تأشيرة في عام 2024، و 136,000 تأشيرة في عام 2023.
كما سيتم زيادة عدد العمال الموسميين في عام 2025، حيث ستصدر الحكومة 93,550 تأشيرة مقارنة بـ 89,050 تأشيرة في عام 2024، ومعظم العمال في هذه الفئة يعملون في قطاعات مثل الزراعة والضيافة، بما في ذلك السياحة الفندقية.
