هجرة ولجوء

تحديث متطلبات عرض العمل في برنامج الدخول السريع الكندي 2025.. إليك كل ما تحتاج معرفته

أعلنت دائرة الهجرة الكندية عن تحديثات تغيّر قواعد اللعبة لمقدمي طلبات الدخول السريع لعام 2025.

وسواء كنت عاملا ماهرا، أو حرفيا، أو طبيبا، فقد يكون هذا النظام الجديد فرصتك الذهبية للحصول على الإقامة الدائمة في كندا.

الخطوة الأولى: الحصول على عرض عمل – المفتاح للنجاح في برنامج الدخول السريع

إذا كنت تطمح إلى الانتقال إلى كندا، فإن خطوتك الأولى هي تأمين عرض عمل صالح.

ولكن ما الذي يُعتبر عرض عمل صالحا بموجب نظام الدخول السريع الجديد؟، إليك ما تحتاج إلى معرفته:

يجب أن يتضمن عرض العمل الخاص بك:

  • تاريخ بدء العمل
  • اسم صاحب العمل وعنوانه
  • رقم تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) إن كان ذلك مطلوبا
  • رمز التصنيف الوطني للمهن (NOC) الصحيح
  • تأكيد خطي يوضح راتبك، ومسؤوليات الوظيفة، وشروط التوظيف

الخطوة الثانية: من يمكنه التقديم؟ – شرح البرامج الفرعية للدخول السريع

يتكون نظام الدخول السريع في كندا من ثلاثة برامج فرعية، لكل منها متطلبات خاصة بعرض العمل:

  1. برنامج العمال المهرة الفيدرالي (FSWP) وبرنامج الخبرة الكندية (CEC)

  • يجب أن تكون الوظيفة بدوام كامل (30 ساعة أو أكثر في الأسبوع)، مدفوعة الأجر، ومستمرّة.
  • يجب أن تستمر لمدة لا تقل عن سنة واحدة بعد الحصول على الإقامة الدائمة.
  • يجب أن تكون ضمن فئة NOC TEER 0 أو 1 أو 2 أو 3.
  • يجب أن يكون العرض من صاحب عمل لديه تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) جديد، أو إذا كنت تعمل بالفعل في كندا بتصريح عمل قائم على LMIA، فيجب أن يقدم لك صاحب العمل الحالي وظيفة بدوام كامل.
  1. برنامج العمال المهرة في الحرف (FSTP) – مخصص للحرفيين المهرة

  • يمكنك الحصول على عرض عمل من صاحب عمل واحد أو اثنين.
  • يجب أن يكون في إحدى المهن الحرفية المؤهلة، مثل كهربائيين، نجارين، لحامين، وغيرهم.
  • يجب أن يقدم صاحب العمل تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) صالحا، ما لم يكن تصريح عملك الحالي مؤهلا للإعفاء.
  1. قواعد خاصة للأطباء

  • إذا قدمت طلبك بعد 25 أبريل 2023، فإن عرض العمل الخاص بك لا يحتاج إلى أن يكون مستمرا لمدة سنة.
  • لا يزال بإمكانك كسب النقاط ضمن برنامج العمال المهرة الفيدرالي (FSWP) وزيادة درجتك في نظام الدخول السريع.

هل تحتاج إلى LMIA وفقا للتحديث الجديد؟

تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) هو وثيقة تثبت عدم توفر عامل كندي لشغل الوظيفة، وفي معظم الحالات، يجب على صاحب العمل الحصول على LMIA قبل تقديم عرض العمل لك.

بالنسبة لعام 2025، قامت دائرة الهجرة الكندية بتحديث سياسات LMIA لتتماشى مع الإطار الجديد لنظام الدخول السريع.

وفي معظم الحالات، سيظل مطلوبا من صاحب العمل الحصول على LMIA قبل تقديم عرض العمل، إليك الحالات التي يكون فيها LMIA مطلوبا:

أنت بحاجة إلى LMIA إذا:

  • ليس لديك تصريح عمل كندي صالح.
  • تصريح عملك الحالي منتهي الصلاحية.
  • تعمل بموجب تصريح عمل مفتوح.
  • عرض العمل الذي حصلت عليه من صاحب عمل غير مذكور في تصريح عملك.

أنت لست بحاجة إلى LMIA إذا:

  • عملت بدوام كامل لدى صاحب العمل لمدة سنة واحدة على الأقل بموجب تصريح عمل صالح.
  • كان تصريح عملك معفيا من LMIA بموجب اتفاقيات دولية (مثل CUSMA، GATS)، أو اتفاقيات إقليمية، أو برامج خاصة تتعلق بالمصلحة الكندية.

الخطوة الثالثة: أثبت أنك قادر على أداء الوظيفة

قبل أن تحصل على الموافقة على تأشيرتك، يجب أن يقتنع المسؤولون الكنديون بأنك:

  • قادر على أداء مهام الوظيفة المطلوبة.
  • تستوفي متطلبات الترخيص أو الشهادات المهنية في المقاطعة التي ستعمل بها.

ولكل مقاطعة قوانين مختلفة، لذا تأكد من مراجعة الجهات المختصة بالترخيص في مهنتك قبل التقديم.

مقالات ذات صلة

‫2 تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى
error: Content is protected !!