بيان ترودو في عيد العمال: إجازة مرضية مدفوعة وزيادة مؤقتة في الأجور

Emad Ghareebسبتمبر 7, 2020

اخبار كندا – أصدر رئيس وزراء كندا، جاستن ترودو ، اليوم ، بيانا بمناسبة عيد العمال، وهذا ما جاء فيه:

“منذ عام 1894، نحتفل بالعمال الكنديين وبأجيال من النشطاء العماليين الذين جعلوا أماكن عملنا أكثر أمانًا وإنصافًا وأكثر عدلاً،

وبفضل الحركة العمالية في كندا أصبح بإمكاننا الاعتماد على المزايا ووسائل الحماية مثل الرعاية الصحية الشاملة والأجور العادلة والإجازات المدفوعة.

واليوم نواصل دعم العمال الذين هم العمود الفقري لبلدنا واقتصادنا،

وبفضل العمل الجاد للنقابات والعمال من جميع أنحاء كندا ، اتخذنا إجراءات لحماية حقوق العمال، وتعزيز خطة المعاشات التقاعدية الكندية ، وجعل أماكن العمل أكثر أمانًا للجميع.

لقد قمنا أيضًا باستثمارات رائدة في التدريب على المهارات ، من مساعدة الشباب على اكتساب أول تجربة عمل لهم من خلال استراتيجية توظيف الشباب والمهارات ، إلى تزويد العمال بالدعم المالي لتحسين مهاراتهم أو تعلم مهارات جديدة من خلال ائتمان التدريب الكندي.

لقد كان هذا العام صعبًا على العمال الكنديين ، لأنهم شعروا بآثار جائحة COVID-19.

في الخطوط الأمامية ، خاطر العمال الأساسيون بصحتهم لتقديم الخدمات والرعاية التي يعتمد عليها الكنديون كل يوم.

لقد ساعدونا طوال الأزمة من خلال رعاية أحبائنا في دور رعاية المسنين ،

أو ضمان حصولنا على الطعام والإمدادات التي تحتاجها عائلاتنا.

قدم العمال من كل قطاع وصناعة تضحيات شخصية للمساعدة في الحفاظ على سلامة وصحة الكنديين – سواء بالبقاء في المنزل والتباعد الاجتماعي أو المساعدة في تقديم الخدمات التي اعتمدنا عليها أثناء الوباء – وستواصل حكومة كندا القيام بذلك.

كل ما في وسعها لدعمهم في هذا الوقت الصعب.

زيادة مؤقتة في الأجور

“لدعم عمالنا الأساسيين بشكل أفضل وضمان تعويضهم بشكل مناسب عن العمل الذي يقومون به كل يوم ، نعمل مع المقاطعات والأقاليم لتزويدهم بزيادة مؤقتة في الأجور ، مما يمنحهم يد العون.

لقد عملنا أيضًا بلا كلل لدعم شراء معدات الحماية الشخصية التي يحتاجها هؤلاء العمال للحفاظ على سلامتهم وأسرهم.

بالنسبة لأولئك الذين وجدوا أنفسهم غير قادرين على العمل أو الذين تم تخفيض ساعات عملهم بسبب COVID-19 ، قدمنا الدعم المالي من خلال ميزة الاستجابة للطوارئ الكندية (CERB).

منذ أبريل ، ساعد CERB أكثر من 8.5 مليون كندي على دفع فواتيرهم ووضع الطعام على موائدهم.

والآن ، مع انتقال العديد من الكنديين إلى مزايا تأمين العمل EI في نهاية سبتمبر ، سنجعل EI أكثر مرونة وسخاء وننشئ مزايا جديدة.

اتخذت الحكومة الكندية أيضًا خطوات غير مسبوقة لإبقاء الكنديين موظفين، من خلال إنشاء دعم الأجور الطارئة في كندا ، والذي ساعد ملايين الكنديين على البقاء في كشوف المرتبات ، مما سمح لهم بالعودة إلى وظائفهم عندما يصبح ذلك آمنًا.

الآن ، بينما نعيد تشغيل اقتصادنا تدريجيًا ، سنواصل حماية الوظائف ووضع الكنديين أولاً.

إجازة مرضية مدفوعة الأجر ووظائف للطبقة المتوسطة

من خلال العمل مع المقاطعات والأقاليم من خلال اتفاقية إعادة التشغيل الآمن ، أعلنا عن عزمنا منح العمال إمكانية الحصول على 10 أيام إجازة مرضية مدفوعة الأجر.

كما سنواصل دعم عمالنا ، وخلق وظائف جيدة الأجر للطبقة الوسطى ، وبناء كندا أكثر إنصافًا.

لقد عملنا أيضًا على ضمان توفر المزيد من أماكن رعاية الأطفال ، وتأمين المزيد من معدات الحماية الشخصية للعمال ، والتي ستساعد في دعم الكنديين الذين يعودون إلى العمل.

لطالما كان العمال الكنديون في صميم نجاحنا وسيظلون في صميم الانتعاش الاقتصادي لكندا ، حيث نعمل معًا لبناء اقتصاد مرن ومنصف للجميع.

في عيد العمال هذا ، يدين جميع الكنديين بالامتنان لعمالنا – من أولئك الموجودين في الخطوط الأمامية إلى أولئك الذين بقوا في المنزل للحفاظ على سلامة الآخرين.

إلى سائقي الشاحنات والسكك الحديدية وعمال الموانئ الذين حافظوا على استمرار سلاسل التوريد لدينا – نشكركم.

نشكر مصنعي المواد الغذائية وعمال المستودعات ومحلات البقالة الذين قاموا بتخزين الرفوف.

كما نشكر الممرضات والعاملين في مجال الرعاية الصحية على إبقائنا بصحة جيدة ، ولموظفي النقل الذين ضمّنوا أن العمال الأساسيين لا يزال بإمكانهم الوصول إلى وظائفهم بأمان.

ومع اقترابنا من الخريف وانتقالنا إلى أصعب عام دراسي في العقود الأخيرة ، نشكر أيضًا العاملين في رعاية الأطفال والتعليم في كندا على عملهم الشاق المستمر.

بالنيابة عن حكومة كندا ، أتمنى لجميع الكنديين عيد عمل آمنًا وسعيدًا.