صدر تصنيف مونتريال السنوي لأفضل الشركات لعام 2024، مع تحديد الشركات التي تقود المجموعة عندما يتعلق الأمر بامتيازات المكاتب والالتزام برفاهية الموظفين والنمو الوظيفي.
ويشمل الفائزون عمالقة التكنولوجيا والمؤسسات المالية إلى جانب كيانات القطاع العام والمؤسسات التعليمية التي تساعد العمال على إيجاد التوازن بين حياتهم المهنية والشخصية.
وتعد الجائزة جزءا من مشروع أكبر 100 صاحب عمل في كندا وتركز على الشركات في منطقة مونتريال الكبرى التي تتميز في تقديم فوائد كبيرة، بدءا من الدعم الصحي والأسري وحتى فرص تنمية المهارات، وهذا يعني أن الباحثين عن عمل يمكنهم أن يتوقعوا أكثر من مجرد الراتب.
ويتم الحكم على الشركات من خلال ثمانية معايير:
- مكان العمل
- جو العمل والاجتماعي
- التغطية الصحية والمالية والعائلية
- الإجازات
- اتصالات الموظفين
- ادارة الأداء
- التدريب وتنمية المهارات
- المشاركة المجتمعية
وفيما يلي بعض الوظائف المتاحة لدى أفضل الشركات في مونتريال:
ABB Canada – فني خدمة
تتضمن المهام صيانة ومعايرة وإصلاح معدات المختبرات لقسم Lorentzen & Wettre، وتشمل المسؤوليات ضمان وظائف المعدات وإجراء عمليات التفتيش وتقديم الخدمات في الموقع مثل الصيانة والإصلاحات والتدريب.
ويجب أن يقدم الفني الدعم عبر الهاتف، ويتوقع احتياجات العملاء، ويحدد فرص العمل.
وتشمل المتطلبات شهادة DEC في الإلكترونيات أو الأجهزة، والطلاقة في اللغتين الفرنسية والإنجليزية، وأكثر من خمس سنوات من الخبرة في خدمة العملاء، والكفاءة الميكانيكية، ومهارات Windows وOffice، ورخصة قيادة صالحة وجواز سفر للسفر.
وتشمل المزايا التقاعد والرعاية الصحية والتأمين ضد الحوادث وبرنامج الرفاهية.
طيران كندا – وكيل مبيعات وخدمة العملاء
يتولى وكيل مبيعات وخدمة العملاء في مركز اتصال مونتريال التابع لشركة Air Canada مسؤولية تقديم خدمة عملاء استثنائية، والرد على المكالمات باحترافية، والمساعدة في استفسارات الطيران والسعر والعروض الترويجية.
ويجب أن يكون المرشحون حاصلين على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها، وأن يكملوا برنامجا تدريبيا مدفوع الأجر مدته اثني عشر أسبوعا، وأن يكونوا قادرين على العمل في نوبات مختلفة.
وتتطلب الوظيفة مهارات ممتازة في حل المشكلات، والقدرة على القيام بمهام متعددة بفعالية، والطلاقة في اللغتين الإنجليزية والفرنسية، وتعد معرفة لغات إضافية مثل الإسبانية أو الكورية أو اليابانية أو الكانتونية أو الماندرين مفيدة، ويفضل الخبرة السابقة في خدمة العملاء، خاصة في بيئة مركز الاتصال، والإلمام بصناعة السفر، ويجب أن يكون المرشحون أيضا بارعين في تطبيقات الكمبيوتر واستخدام الإنترنت.
وتشمل الامتيازات: الوصول إلى برنامج سفر الموظفين التابع لشركة طيران كندا، والمزايا الشاملة للصحة وطب الأسنان، وفرص التدريب والتطوير.
المزيد على careers.aircanada.com
شركة Broadsign Canada – أخصائي الخدمة
يركز دور أخصائي الخدمة في Broadsign على تقديم المساعدة الفنية وحل مشكلات العملاء وتقديم التدريب والعروض التوضيحية.
وتشمل المؤهلات مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، وخبرة في خدمة العملاء أو دعم التطبيقات، والإلمام بقواعد البيانات/SQL، وقدرات تنظيمية وقدرات قوية في حل المشكلات، ودرجة علمية في علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة، وتشمل المهارات الإضافية المرغوبة الخبرة في أدوات تصحيح الأخطاء والبرمجة ولغات البرمجة النصية.
وتوفر Broadsign خطة تأمين كاملة، وإجازة سخية، وإجازة مرضية، وخطة RRSP جماعية مع مطابقة الشركة، وصندوق صحي، وتعويض وسائل النقل، وخيارات عمل مرنة، وزيادة إجازة الأبوة.
شركة السكك الحديدية الوطنية الكندية – مسؤول المشروع
يتخصص مسؤول المشروع في تحسين العمليات المحاسبية من خلال الحلول التكنولوجية، باستخدام أدوات مثل Microsoft Access وSQL وVBA وRPA.
وتتضمن الوظيفة تحليل تحديات الأعمال وتصميم الحلول وتنفيذها والتأكد من أنها تلبي احتياجات المستخدم وتحسين الكفاءة، وستكون مسؤولا عن دعم النظام، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، وضمان الحد الأدنى من وقت التوقف عن العمل، والتعاون بشكل وثيق مع شركاء تكنولوجيا المعلومات والأعمال.
ويجب أن يكون المتقدمون حاصلين على درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة وخبرة لا تقل عن خمس سنوات، مع خلفية قوية في الحلول التقنية، وخاصة Microsoft Access، وتشمل المهارات المطلوبة حل المشكلات والعمل الجماعي والتفكير التحليلي والتواصل الواضح، وتعد المعرفة بـ Microsoft Office وSQL وفهم تقنيات RPA أمرا بالغ الأهمية.
وتشمل المزايا المساعدة في التخطيط للتقاعد، والتأمين على الحياة والتأمين ضد العجز، والحماية ضد الظروف غير المتوقعة، وهناك خطط شاملة لشراء الأسهم ومكافآت نهاية العام المحتملة، وتغطي المزايا الصحية الأدوية الموصوفة وتمتد إلى دعم الصحة العقلية.
ويلزم أن تكون طليقا في اللغتين الإنجليزية والفرنسية.
جامعة كونكورديا – كاتب، إدارة السجلات
يتضمن منصب الكاتب تحليل وفرز وتنظيم المستندات الورقية والإلكترونية وفقا لخطة تصنيف السجلات والاحتفاظ بها (RCRP).
وتشمل المسؤوليات حفظ الملفات وإدخال البيانات واسترجاع المستندات والاتصال بوحدة إدارة السجلات والمحفوظات للبقاء على اطلاع بممارسات إدارة السجلات.
والمرشح المثالي حاصل على شهادة الدراسات الجماعية في أنظمة المكاتب أو مجال ذي صلة، مع ما لا يقل عن سنتين من الخبرة ذات الصلة، وتشمل المهارات الأساسية إتقان اللغتين الإنجليزية والفرنسية، ومعرفة متوسطة ببرنامجي Word وExcel، وقدرات تنظيمية قوية.
ويبدأ الأجر من 25 دولارا في الساعة ويمكن للموظفين الاختيار من بين ترتيبات العمل المرنة المتنوعة، مثل نموذج العمل المختلط والساعات المرنة وخيارات العمل عن بُعد.
وخلال فصل الصيف، يتم تقليل ساعات العمل للسماح بمزيد من وقت الفراغ.
وتتضمن الخطة الصحية ما يصل إلى 50% من الأقساط التي يدفعها أصحاب العمل، وهناك دعم كبير للصحة العقلية، بما يصل إلى 1500 دولار سنويا للخدمات المقدمة من ممارسي الصحة العقلية.
Keurig Dr Pepper Canada – مُخطّط
تم تكليف المخطط/المزود في Keurig Dr Pepper Canada بإدارة توريد مكونات التعبئة والتغليف والمواد الخام لتلبية متطلبات الإنتاج، والهدف هو مواءمة الموردين الخارجيين مع احتياجات الشركة الإنتاجية، وصياغة خطط الطلبات وتنفيذها، ومعالجة أي قيود على العرض.
وستعمل كجسر بين الأقسام المختلفة، مما يسهل حل المشكلات المتعلقة بالتوريد مع إدارة مستويات المخزون أيضا لمنع التقادم وتحسين مساحة المستودعات.
وتشمل المؤهلات لهذا المنصب شهادة جامعية في إدارة سلسلة التوريد أو مجال ذي صلة، مع درجة البكالوريوس وشهادات مثل APICS المفيدة.
ومطلوب خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال المشتريات، إلى جانب الكفاءة في Microsoft Office وSAP وثنائية اللغة باللغتين الفرنسية والإنجليزية.
وتقدم Keurig Dr Pepper Canada حزمة مزايا شاملة لهذا المنصب، بما في ذلك خطط الصحة والعافية، ومزايا ممارس الصحة العقلية تصل إلى 5000 دولار سنويا.
وتتوفر حوافز مالية مثل مكافآت إحالة الموظفين الجدد، ومكافآت التوقيع، وخطط شراء الأسهم، وخصومات الشركات، بما في ذلك على منتجات الشركة.
المزيد على careers.keurigdrpepper.com
شركة Mistplay – أخصائي تسويق
يعد أخصائي التسويق في Mistplay لاعبا رئيسيا في توسيع قاعدة مستخدمي تطبيقات الهاتف المحمول للشركة من خلال حملات المؤثرين.
ويركز الدور على إدارة وتحسين استراتيجيات المؤثرين عبر منصات مختلفة، بما في ذلك YouTube وInstagram وTikTok وTwitch.
وسيكون المرشح المثالي مسؤولا عن الإشراف على عملية الحملة بأكملها، بدءا من الاستراتيجية والتنفيذ وحتى التحسين، مع ضمان التوافق مع أهداف العمل.
وتشمل المسؤوليات التنسيق مع كل من الأطراف الداخلية والخارجية لضمان إطلاق الحملة بشكل سلس.
وتقدم Mistplay حزمة مزايا، بما في ذلك خطة التأمين، وأربعة أسابيع من الإجازة سنويا، وأسبوع العافية السنوي للشركة، والأيام الشخصية والمرضية، ومطابقة RRSP، وراتب اللياقة البدنية السنوي، ومخصصات للنقل العام، والإنترنت المنزلي، والتطوير المهني.
WB Games Montreal – محلل دعم تكنولوجيا المعلومات
يتمحور دور محلل دعم تكنولوجيا المعلومات حول تقديم الدعم الأساسي لموظفي الاستوديو، مما يضمن التشغيل السلس للبرامج والأجهزة والبنية التحتية.
ويعتمد المنصب نموذج عمل مختلط، يتطلب التواجد في وسط مدينة مونتريال ثلاث مرات في الأسبوع وفقا لجدول زمني متناوب.
ويجب أن يتمتع المرشحون بخبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في دور مماثل لدعم تكنولوجيا المعلومات داخل بيئة الشركة، مدعوما بشهادة DEC أو درجة علمية في علوم الكمبيوتر.
ومطلوب مهارات ثنائية اللغة باللغتين الفرنسية والإنجليزية، ويجب أن تغطي الخبرة الفنية مجالات مثل Windows 10 وWindows Server واستكشاف أخطاء سطح المكتب وإصلاحها وActive Directory وOffice 365، من بين مهارات أخرى.
وتوفر الوظيفة عملا مختلطا وساعات مرنة، وتشمل المزايا معاشا تقاعديا محدد الاشتراكات، ومطابقة نظام RSP، وتغطية كاملة لأقساط الخطة الصحية.
ويتلقى الموظفون ما يصل إلى 1750 دولارا مقابل خدمات الصحة العقلية سنويا، وثلاثة أسابيع إجازة بعد عام واحد، وما يصل إلى 1500 دولارا للدورات التدريبية المتعلقة بالوظيفة.
ويمكن للموظفين أن يأخذوا ما يصل إلى 10 أيام مدفوعة الأجر للعمل التطوعي.
